AIPが毎年実施している合同新人研修がスタートしました。

昨年から更に増え総勢66名もの新人が集まりました。

まずは、AIP理事である杉山から毎年恒例の社会人としての心構えとAIP研修の特徴である"人間性の育成"についての話があり、早速SEパーソナル教育として、SE向けのビジネス文書の書き方を学びました。

これまであまり気にしたことがないようなビジネスに適した表現方法、聞き手を不快にさせない分かりやすく、失礼でない文書の書き方に新人たちも興味津々なようです。

新人たちはまだ緊張しているようですが、休憩時間には早速会社間を超えて名刺交換や自己紹介などの交流も行われており、合同新人研修ならではのメリットが生まれているようです。

これからの3ヶ月頑張っていきましょう。