講座について

2019年11月、12月に実施した当セミナーですが、ご好評いただきましたため、再度実施させていただきます！

新人研修での指導データから読み取れる「現世代」の新人たちへの教育ポイントを解説するセミナーです。
ここ数年で特に世代は大きく変化し、これまでの考え方ややり方ではせっかく採用できた新人たちが早々に退職をしてしまう危険性があります。
AIPでは毎年実施している新人研修での各社新人への指導内容と演習などのデータから、ここ２〜３年で大きく新人の状況が変わってきていると考えています。
研修や現場においても指導側が、対象となる現世代の新人たちに適した方針や手法を用いなければ、新人たちのポテンシャルを潰しかねない状況であり、それは企業も新人もどちらも求めてる未来ではないはずです。
当セミナーでは、

• どういった特徴の世代なのか？
• 指導する側として、事前に何を知らないといけないのか？
• どのような方針で教育を用意していかなければならないのか？
• そもそも社内に評価軸/評価ポリシーがまず必要なのでは？

などの重要ポイントを、実際に合同新人研修を指導している担当者がデータと共に解説します。

※当セミナーで重要ポイントとなる「評価軸/評価ポリシー」について翌週1/28[火]に続きとなるセミナーを実施します。こちらもぜひ合わせてご参加ください。

▼人材育成のためにスキルの【見える化】を考えていこうセミナー [#1 人材育成を成功させる評価軸の考え方と作り方]

内容詳細

対象

• 新人への教育方針/手法でお悩みの企業様

概要